文学鸭

第261章 林少华夫妇夜谈（第1页）

林少华和娄月娥半夜还在轻声交谈着。娄月娥说道：“少华，你看前几天发生的志愿军物资以次充好那件事，传宗在处理过程中表现出色，为他的政治生涯添上了浓墨重彩的一笔。

本来领导就很赏识他，经过这件事，更是坚定了对他的提拔之意，这下他不仅能稳稳守住现在的位置，还有望更进一步。

今天交谈的时候，传宗也说了，他觉得自己还年轻，虽然有能力再往上走一步，但他更想沉淀几年。毕竟没有与之匹配的能力，坐在高位上很可能以后会犯错，到时候反而守不住位置。”

林少华点头表示认同：“传宗这孩子，确实有自己的考量，想得很周全。今天听上级领导说，虽然暂时不会给传宗涨级别，但会让他兼任副处长和书记，这样一来，他的工资相当于领了三倍。

领导之所以不再给他涨级别，是因为考虑到级别提升后，相应的责任和要求也更高，而传宗目前兼任多职，待遇已经有所提高。其实一开始领导就打算给他涨级别，被传宗拒绝了。”

娄月娥疑惑地问道：“那会不会把他们街道办的王主任提拔为副处长呢？之前王主任可跟你提过类似的想法。”

林少华肯定地回答：“不可能的。上级领导已经明确表示，不会提拔王主任，也不会下派其他人来担任副处长这个职位。

就算以后有提拔或者下派的打算，也得经过易传宗的同意或者易传宗往上调走。之所以这样，主要还是因为他拒绝涨级别，但领导不想亏待他，就让他现在领三份工资，处于这个情况。

不过以传宗的能力，最快一两年，最慢三四年，级别肯定还会往上升。

而且只要易传宗不离开，街道办的格局就会维持现状。这个王主任做事喜欢捂盖子，遇到事情不积极处理。

就拿这次物资事件来说，主持会议、向老同志了解情况、向上级反映问题，全都是传宗在做，王主任一直没什么作为，关键时刻还想掩盖问题。

领导对她的评价就是，能在街道办主任这个级别干到退休，就已经是对她最大的褒奖了。要是她再犯点错误，很可能还会被降职。

所以，咱们和小王保持平常的交往就行，不用过多亲近。他这个人，还容易意气用事。”

林少华继续说道：“想着王主任王桂兰，一个女人能做到这个级别，平日里风风火火的，看着倒也还行。

但她的政治觉悟实在不高，遇到问题不想着解决，就知道捂盖子。

还一心只想着政绩，却又不出力，光想往上爬，这怎么可能呢？那些能往上走的人，基本都有政绩，要么就是上面有人托举。可即便是有人托举，也得有政绩才行，没有政绩，谁会往上托举呢？

再说了，她上面又没人脉，认识的全都是些以前的同事，大家都清楚她是什么样的人，没人会给自己招惹麻烦。就算有提拔的机会，那也是要和其他人进行资源置换的。

你想想，再亲近的人，自家孩子的事都还没安排好呢？怎么可能把机会给这个不被看好的同事呢？