文学鸭

恶谭 第10节（第4页）

谭铮：“王经理，这段备注里提到的李明的研发成果，我可以了解一下吗？这可能与我们的调查有关。”

王艳皱起了眉头，眼神闪躲地看着两个警察。

王艳说道：“警察同志，我理解你们的需要，但这些研发成果属于公司的核心机密，我不能擅自决定将其提供给你们。你们需要与公司的高层协商，并出具相关法律文件。”

谢临川听到这里，察觉到了情况的棘手之处。

他知道如果太过强硬，可能会引起公司的不满，对接下来的调查也会造成阻力。

谢临川：“王经理，既然情况如此复杂，我们会尽快办理相关手续，与你们公司高层联系。到时希望你能配合我们的调查工作。”

王艳听到这话，略微松了一口气。

王艳：“如果你们有需要，我会协助你们与公司高层取得联系，并提供我们能提供的协助。但请记住，公司的机密必须得到妥善保护。”

既然打听不到机密内容，那就只能退而求其次。

谭铮想了想问：“李明离职已经三个月了，你知道他离职的原因吗？有没有人在他离职前，和他有过争执，或者其他不愉快的事情发生？”

王艳对此没有隐瞒，大大方方地说：“关于李明的离职原因，公司并没有公开透露。但是，我听说在离职前，他确实和几个同事之间发生了争执，特别是与刚刚那位技术部的负责人孙阳。他们之间的关系一度紧张，似乎有些矛盾。”

人事经理的话只说到这里，其他的却是再也问不出来了。

第15章 内部邀请测试机制

两人从公司出来，已经是下午。

肚子里空空如也，比起办案，还是吃饭更要紧。

随便找了一家临街小店，或许是穿着制服的原因，老板炒的菜分量特别足。

谢临川早就饿得脑袋发昏，一碗饭下肚后才有力气说话：“老大，我怀疑你就是为了找到这个李明的信息才专门跑这一趟。”

谭铮慢条斯理地夹了一筷子鱼香肉丝，慢悠悠地开口：“倒也不是，我的目的是找到这家公司科技部的主要人员。如果是已经离职的更好，另外，我也想试探一下这款应用是不是真的不正常。”

谢临川喝了一口水，打了个嗝：“从孙阳的反应来看，这款应用恐怕没那么简单。防我们跟防贼一样，嫌疑就更大了。”

谭铮点头：“不错，他的提防恰好证明应用有问题。他拒绝了我们去查看应用的要求，当我再提出要查看工作人员资料的时候，他就会松一口气。不过，我也没想到能这么顺利，恰好找到一位已经离职的核心工程师。”